2025年7月16日，宝来利来在集团总部隆重举办了为期三天的迎新赋能培训大会。百余名来自五湖四海、怀揣梦想的新同事齐聚一堂，为宝来利来的发展注入澎湃新生力量！

迎新大会在一场创意十足的“新员工风采展示”中精彩开场。一张张朝气蓬勃的笑脸，一句句自信响亮的自我介绍，瞬间点燃全场气氛。十二支青春队伍，以“珠联璧合”“食不可挡”“雷霆战牛”等极具创意的队名亮相，并高喊响彻会场的队伍口号，展示了超强团队凝聚力。有队伍用幽默三句半讲述公司实力，有的用劲歌热舞释放青春风采。此刻，他们不再是初见的陌生人，而是即将并肩作战的新战友。他们的热情、潜力与创造力，正是宝来利来不断向前的未来引擎。

宝来利来科技集团董事长、总裁单宝龙先生热情欢迎新生力量加入，并向新员工们详细讲述了集团的创业初心和企业发展的未来方向。董事长回顾公司29年与祖国同频共振的峥嵘岁月，始终坚持微生物技术不动摇，持续攻坚技术壁垒。展望未来，董事长指出：将进一步聚焦企业资源到微生物与合成生物核心科技领域，打造全球领先的微生态科创平台；以泰山合成生物产业园与口服疫苗车间为基础，构建宝来利来超级工厂，打造极致成本、极致效率的快捷柔性数智化供应链体系；果断变革传统销售模式，推行HRBP+合伙人模式，形成线上线下二维融合的新发展格局，激发组织新活力。

董事长强调，宝来利来将进一步聚焦微生物与合成生物核心科技，赋能大农业、大食品、大健康产业，持续推行爆款战略与大客户战略，强化以人为本的核心价值观，并始终贯彻 “从微生态到大生态，守护地球生态与人类健康”的发展理念。

宝来利来副总裁、科创中心常务副主任胡著然作了《平台研发与微生物及合成生物技术》的专题分享：详细介绍公司强大的研发平台与科技实力。他强调，科技是企业持续增长的核心驱动力，未来的生物经济时代，属于掌握技术与协同创新能力的企业，生物科技的发展，必将为国家经济增长注入新动能。

人工智能研究院院长、互联网运营中心总监鹿超带来《新商业与新增长》与《HRBP+合伙人营销模式创新》的专题演讲，深入剖析农牧行业的变局与机会，明确“以产品价值驱动用户价值”的增长路径，为集团营销转型注入战略指引。

宝来利来猪业务板块副总裁张钰妤和直播先锋事业部总经理张琳依托于自身业务经验，为新同事们分享HRBP空白市场开发战略与线上获客策略。以榜样经验激励成长，凝聚共识。

人工智能研究院李宁作《人工智能及数字化产品应用》专项培训，聚焦AI及数字化办公工具实操，助力大家提升应用能力、赋能业务发展。人力资源中心详细讲解了《集团规章制度》，帮助新同事快速了解公司制度与管理规范，加快融入工作节奏。

7月18日清晨6点，迎新训练营迎来高潮——“极限挑战·征途亮剑”徒步拉练从封禅大典百姓壇广场正式出发！10公里的徒步征程，从庄重誓言到翻山越岭，既是体能的考验，更是精神的淬炼。途中大家彼此鼓励、互帮互助，展现出坚定的意志与强大的团队协同力。最终按得分设立个人奖与团队奖，由集团领导现场颁奖，为本次活动画上圆满句号！

三天的迎新培训虽短，却内容厚重、意义非凡。从董事长高瞻远瞩的战略引领，到集团骨干的深度分享；从实战干货的沉浸赋能，到徒步拉练中锤炼出的协作精神与坚韧意志——这是一场从思想到行动的全面“加速营”。新征程已经开启，愿你们把这三天的热忱、智慧与力量，转化为岗位上的创新与担当，在挑战中成长，在实干中闪耀。与宝来利来同频共振，在微生物与合成生物的赛道上，共创属于我们的荣光！